APAKAH ANDA SUDAH MEMILIKI STRATEGI PENJUALAN YANG TEPAT?

7 Strategi Penjualan Yang Tepat – Pernahkah Anda mengalami perubahan kepemilikan, manajemen, atau anggota tim, dan sekarang Anda merasa mereka tidak bekerja sama sebaik sebelumnya? Mungkin sudah lama sejak Anda memperbarui teknik Anda, atau tenaga penjualan Anda meminta peluang pengembangan profesional dari Anda.

Ada banyak alasan untuk mempertimbangkan program pelatihan penjualan – dan juga banyak manfaat dari hal tersebut. Inilah yang perlu Anda ketahui tentang nilai sebenarnya dari pelatihan penjualan.

in house training

PELATIHAN STRATEGI PENJUALAN

Program pelatihan penjualan adalah cara yang terbukti untuk memaksimalkan hasil dan menciptakan karyawan Anda lebih bahagia. Pelatihan penjualan melihat secara holistik baik individu maupun tim, membantu mereka mengatasi hambatan dan menjadi lebih efektif, efisien, dan kompetitif. Ini juga merupakan bagian berharga dari setiap proses orientasi, baik Anda merekrut pemula atau yang berpengalaman, karena membantu menyelaraskan individu di sekitar satu identitas dan visi perusahaan.

Di dunia maya saat ini, program pelatihan penjualan seringkali dilakukan dari jarak jauh. Mereka dapat mengambil bentuk seminar beberapa hari, lokakarya satu hingga dua jam, sesi pelatihan individu, sesi membangun tim dan banyak lagi. Anda dapat bekerja dengan satu instruktur atau beberapa konsultan dan terlibat dalam berbagai kelas pelatihan. Kriteria terpenting untuk setiap program pelatihan penjualan adalah menemukan kecocokan yang tepat untuk bisnis Anda.

HAL YANG DIPELAJARI TIM TENTANG PELATIHAN PENJUALAN

Jika Anda seperti Manajer Penjualan pada umumnya, nilai program pelatihan penjualan terletak pada hasil nyata yang akan Anda dapatkan. Jadwal yang tepat dari program pelatihan Anda akan bervariasi berdasarkan topik, yang dapat berkisar dari penjualan internal dan prospek awal hingga penjualan layanan untuk meningkatkan loyalitas pelanggan. Bahkan ada program pelatihan penjualan bagi para Manajer untuk membantu mereka mengeluarkan yang terbaik dalam tim mereka. Pada akhirnya, pentingnya pelatihan penjualan bagi tenaga penjualan adalah mengajarkan mereka untuk mengadopsi pola pikir yang benar. Pola pikir penjualan adalah salah satu ketekunan, kepositifan dan kepercayaan yang mendalam pada diri sendiri. Pelatihan penjualan yang menanamkan pola pikir itu adalah bagian tak ternilai dari bisnis Anda.

Baca Juga :  Tips Mencari Tempat Training Leadership Berkualitas

NILAI UTAMA DARI PELATIHAN PENJUALAN

Manfaat pelatihan penjualan tak hanya dirasakan untuk  individu sendiri. Proses orientasi yang menyeluruh dan terorganisir sebenarnya dapat memengaruhi retensi karyawan: 28% karyawan akan meninggalkan pekerjaan mereka setelah 3 bulan karena pengalaman orientasi yang buruk. Dan pelatihan berkelanjutan adalah bagian penting dari pengembangan karir yang didambakan karyawan saat ini. Nilai dari pelatihan penjualan adalah bahwa hal itu pada akhirnya mempengaruhi keuntungan Anda – tetapi hal ini dilakukan dengan berbagai cara. Berikut adalah tujuh manfaat utama pelatihan penjualan untuk mendukung keberlanjutan bisnis Anda.

  1. MENYAMAKAN VISI

Untuk menjalankan perusahaan yang sukses, setiap orang harus bekerja menuju tujuan yang sama. Bagaimana Anda akan membuat perbedaan di dunia? Apa identitas perusahaan Anda? Program pelatihan penjualan memberi Anda kesempatan untuk menyelaraskan tim Anda dengan visi dan identitas Anda sehingga mereka dapat bertindak lebih baik sebagai perwakilan dari wajah perusahaan Anda kepada calon pelanggan yang dihadapinya.

  1. MENGKOMUNIKASIKAN FAKTOR ‘X’

Visi Anda adalah kunci untuk menginspirasi karyawan Anda, tetapi faktor ‘X’ Anda yang akan menginspirasi pelanggan penggemar yang senantiasa akan menceritakan kepada lingkungan terdekatnya. Bagaimana Anda memberikan nilai lebih dari orang lain? Apa yang membuat bisnis Anda sangat berbeda? Anda harus menyelaraskan tenaga penjualan Anda dengan visi dan identitas perusahaan Anda sehingga mereka kemudian dapat menyelaraskan pelanggan Anda dengan faktor ‘X’ Anda.

  1. MENINGKATKAN CARA BERKOMUNIKASI

Komunikasi sangat penting untuk semua bagian penjualan, mulai dari membangun hubungan dengan pelanggan hingga bekerja sebagai tim untuk mencapai target. Salah satu manfaat terbesar dari pelatihan penjualan adalah ketika tim Anda selaras dengan visi dan tujuan yang sama, mereka belajar berbicara dalam bahasa yang sama. Anda tidak hanya akan meningkatkan komunikasi tetapi juga membangun kepercayaan di tempat kerja.

  1. MEMBERIKAN LAYANAN KONSUMEN YANG RESPONSIF
Baca Juga :  Mengapa Kita Harus Mengikuti Sales Training Executive?

Jika Anda tidak mengutamakan pelanggan, pentingnya pelatihan penjualan bagi tenaga penjualan akan hilang pada bisnis Anda. Mengidentifikasi target pasar Anda, memahami kebutuhan mereka dan kemudian menciptakan solusi yang memenuhi kebutuhan tersebut lebih penting daripada produk atau layanan apa pun. Program pelatihan penjualan akan mengajari tim Anda cara jatuh cinta pada pelanggan, bukan pada produknya saja.

  1. MENINGKATKAN EFISIENSI KINERJA

Ketika Anda memahami basis pelanggan Anda dan pendekatan yang tepat untuk digunakan bersama mereka, Anda akan memotong waktu dari siklus penjualan Anda – dan ‘waktu adalah uang’. Program pelatihan penjualan juga berguna jika Anda memperkenalkan perangkat lunak atau proses baru yang mudah diadaptasi oleh tim. Tanpa pelatihan yang tepat, Anda akan kehilangan waktu berharga untuk mempelajari perangkat lunak yang dapat Anda habiskan untuk menutup penjualan.

  1. REKRUT ANGGOTA TIM YANG MEMILIKI KEMAMPUAN LEBIH BAIK

Mengungkap kekuatan dan kelemahan tim Anda saat ini dapat membantu Anda membangun tim penjualan yang sukses, karena Anda akan dapat merekrut untuk mengisi kesenjangan keterampilan apa pun. Ini juga akan memperjelas nilai dan budaya perusahaan Anda sehingga Anda dapat memastikan bahwa Anda mempekerjakan seseorang yang cocok.

  1. PERTAHANKAN KARYAWAN ANDA

Nilai utama pelatihan penjualan paling jelas adalah dalam hal retensi karyawan. Omset penjualan diperkirakan mencapai 50% per tahun. Itu adalah pengeluaran yang berat bagi sebagian besar organisasi. Melatih dan mengelola talenta penjualan dengan benar dapat membantu menciptakan karyawan teladan yang tetap bersama perusahaan Anda dalam jangka panjang – dan memberikan nilai seumur hidup yang tinggi.

Berpikir untuk berinvestasi dalam program pelatihan penjualan? Tim dari IMPACT Sales, Motivation & Leadership Training akan membantu Anda untuk  mendapatkan strategi yang dapat ditindaklanjuti yang akan menciptakan perubahan langsung dalam kinerja tim penjualan Anda.

 

REASON FOR SUCCESS

Membangkitkan motivasi kenapa kita harus SUKSES.

(Sangat sesuai untuk tujuan ambisi SUKSES atau berhasil dalam KARIR)

MENTALITY IN TOUGH TIMES

Mengubah KESULITAN dan TANTANGAN dalam kompetisi yang ketat menjadi KEMENANGAN.

(Sangat sesuai untuk SALES dan LEADER yang sedang turun motivasi karena persaingan ketat).

KEEP WINNING

Memiliki SEMANGAT untuk mempertahankan dan meningkatkan KEMENANGAN.

(Sangat sesuai untuk acara penghargaan khususnya memotivasi PEMENANG untuk mempertahankan KEMENANGAN/PRESTASI PENJUALAN).

FROM PAIN TO GLORY

Mengubah KEGAGALAN yang terjadi didalam hidup menjadi sebuah KESUKSESAN.

(Sangat sesuai untuk menumbuhkan MENTAL menyukai PERUBAHAN, menyukai PROSES dan PANTANG MENYERAH).

RESPECT YOUR JOB & COMPANY 

Motivasi bagi karyawan BACK OFFICE untuk mensyukuri dan melihat peran penting mereka dalam perusahaan. (Sangat sesuai bagi karyawan SENIOR dengan jangka waktu bekerja lebih dari 10-15 tahun).

GOAL SETTINGS

Membuat rancangan GOAL SETTINGS yang diyakin bisa dicapai dan sesuai dengan harapan baik yang PEMBUAT dan PEMIMPINNYA.

(Sangat sesuai untuk merancang TARGET PENJUALAN).

CUSTOMER SERVICES MOTIVATION

Motivasi yang dibutuhkan para CUSTOMER SERVICES untuk tetap SEMANGAT dan KUAT dalam menjalani pekerjaan sehari-hari. (Sangat Sesuai untuk seluruh CUSTOMER SERVICES).

SUPERSTAR EMPLOYEE

Training Motivasi rekomendasi trainer

Motivasi essensi agar karyawan melayakkan diri dan mau memajukan perusahaan.

(Sangat sesuai bagi karyawan untuk memiliki kemauan untuk meningkatkan kapasitas diri)

CHAMPION TEAM VALUE

Training Motivasi rekomendasi trainer

NILAI-NILAI yang membentuk kesolidan dalam Team Pemenang.

(Sangat sesuai untuk Value Company dan Membentuk team yang menyatu).

THE POWER OF FOCUS

Memiliki FOKUS juga cara menjadi FOKUS.

(Sangat sesuai untuk membentuk mental FOKUS, menaikkan MOTIVASI dan menaikkan PRODUKTIVITAS).

HUNGER FOR SUCCESS

Memiliki rasa tidak pernah PUAS dan ingin terus BERPRESTASI. (Sangat sesuai untuk memicu PRESTASI dan terus meningkatkan TARGET).

OVERCOME REJECTION

Mengatasi hal-hal yang paling menakutkan dalam dunia sales yaitu : PENOLAKAN dan PEMBATALAN. (Sangat sesuai untuk semua jenis SALES).

REASON TO CHANGE

Motivasi untuk menyukai dan mengikuti PERUBAHAN. (Sangat sesuai untuk PERUSAHAAN yang ingin BERKEMBANG juga mengikuti PERKEMBANGAN ZAMAN).

THE POWER OF MOMENTUM

Mendapatkan HASIL yang SIGNIFIKAN dengan menciptakan dan mempertahankan MOMENTUM. (Sangat sesuai bagi SALES atau LEADER yang ingin berkembang pesat).

CONFIDENT FOR SUCCESS

Menumbuhkan sekaligus meningkatkan KEPERCAYAAN DIRI. (Sangat sesuai untuk SALES yang kurang PERCAYA DIRI dalam menjual, juga semua pribadi yang membutuhkan percaya diri).

SALES MENTALITY

21 MENTAL PEMENANG yang mutlak dimiliki oleh SALES. (Sangat sesuai untuk semua SALES).

DOOR TO DOOR SELLING

Menguasai teknik penjualan langsung ke rumah pelanggan

(Sangat sesuai untuk SALES DOOR TO DOOR).

EXHIBTION SELLING

Memiliki MENTALl dan TEKNIK menjual di Tempat-tempat keramaian.

(Sangat sesuai untuk SALES PAMERAN).

TELEMARKETING SELLING

Memiliki kemampuan untuk menjual melalui telepon.

(Sangat sesuai untuk SALES Telemarketing).

FASHION SELLING

Menguasai TEKNIK & MENTAL menjual melalui Butik atau Dept Store.

(Sangat sesuai untuk SALES Fashion).

BUSINESS TO BUSINESS

Menguasai Teknik Penjualan dan Pola dari Penjualan Perusahaan.

(Sangat sesuai untuk SALES BTB).

OPEN YOUR WAY

Teknik PENJUALAN tahap pertama.

(Sangat sesuai untuk PENJUAL yang ingin memiliki KATA & MENTAL pembuka penjualan yang efektif)

ASK TO CLOSE  

Teknik PENJUALAN tahap kedua.

(Sangat sesuai bagi PENJUAL yang menginginkan teknik lengkap penjualan dari MENGGALI KEBUTUHAN sampai CLOSING, juga AFTER SALES SERVICES).

COMPLETE SELLING

Teknik PENJUALAN lengkap dari PROSPECTING sampai AFTER SALES SERVICES, KOMBINASI MODUL OPEN YOUR WAY dan ASK TO CLOSE.

(Sangat sesuai untuk SALES yang ingin memiliki teknik penjualan dari PROSPECTING sampai AFTER SALES SERVICE)

Body Languange & Dress For Success

Memiliki Bahasa tubuh efektif dan penampilan percaya diri dalam mewakili perusahaan

(Sangat sesuai untuk marketing/sales yang menjual sebagai perwakilan dari perusahaan).

Read Your Customer Body Language

Membaca Posisi Membeli dan Ketertarikan calon Pelanggan (Sangat sesuai untuk marketing/sales yang menjual sebagai perwakilan dari perusahaan).

COACHING/COUNSELING/SHARING

Mempersiapkan PEMIMPIN untuk mampu melakukan PELATIHAN.

(Sangat sesuai untuk pemimpin di bidang SALES dan CUSTOMER SERVICE juga OPERASIONAL).

BUSINESS OWNER

PEMIMPIN dan Business Owner

(Sangat sesuai untuk Perusahaan dengan bagian penjualan adalah Rekan/Freelance bukan pegawai)

SITUATIONAL LEADERSHIP

Menjadi PEMIMPIN yang dapat Membaca Situasi, Memilih Pendekatan yang tepat, dan Flesksibel dalam memimpin

(Sangat sesuai untuk PEMIMPIN dalam menghadapi keberagaman sifat-sifat bawahan, dan situasi yang bervariasi)

MEMBACA WAJAH MEMBACA SIFAT

Memiliki PEMIMPIN-PEMIMPIN yang menghasilkan PENJUALAN melalui team bukan penjualan sendiri.

(Sangat sesuai Semua LEADER DAN SALES).

REAL LEADERSHIP

Memiliki KONSEP dan APLIKASI-APLIKASI KEPEMIMPINAN PRAKTIS yang langsung dapat diterapkan langsung dalam kehidupan sehari-hari.

(Sangat sesuai untuk PEMIMPIN yang berhubungan langsung dengan bawahan atau FRONTLINES)

THE CONCEPT OF LEADERSHIP

Mempersiapkan para PEMIMPIN yang secara sukarela diikuti oleh bawahannya, melalui KONSEP dan APLIKASI KEPEMIMPINAN PRAKTIS.

(Sangat sesuai untuk PEMIMPIN yang ingin meningkatkan hasil secara SIGNIFIKAN sekaligus disukai oleh bawahan).

LEAD TO CHANGE

Mempersiapkan PEMIMPIN untuk menjadi PELOPOR PERUBAHAN.

(Sangat sesuai untuk PERUSAHAAN yang ingin BERKEMBANG dan juga mengikuti perkembangan jaman).

ADVANCED BODY LANGUAGE 

Mampu memancarkan Bahasa Tubuh secara efektif sekaligus membaca Bahasa tubuh dari bawahan dan orang lain

6 EFFECTIVE LEADERSHIP STYLE FOR EVERY SITUATION Training Kepemimpinan rekomendasi trainer 3

Menentukan tipe kepemimpinan yang efektif dalam situasi dan hasil yang perusahaan butuhkan.

SOLID TEAM BUILDING AND COMPANY CULTURE Training Kepemimpinan rekomendasi trainer 4

LOGICAL THINKING

Membingkai ulang cara berpikir yang tepat dan efektif PEMIMPIN.

(Sangat sesuai untuk Pemimpin yang berpikir konseptual)

COMMUNICATION SKILLS

Tahap-tahap yang diperlukan agar komuninkasi menjadi Lancar.

(Sangat sesuai untuk )